La Donna attraverso i percorsi espressivi del "Fare" mette in evidenza l’importanza del ruolo di creatrice, portatrice di un nuovo mondo. Rappresenta un valido esempio verso una società più responsabile strettamente legata ai Valori. Le donne si avviano alle carriere in molteplici professioni, e lo fanno con lo stesso livello di intelligenza, educazione, e impegno degli uomini. Eppure sono poche quelle che raggiungono i livelli più elevati, a causa di un pregiudizio nei suoi confronti che persevera nel tempo. Tutti coloro – uomini o donne – che abbiano l'intelligenza, l’ambizione e la tenacia per diventare dei leader devono essere incoraggiati a realizzare il loro potenziale e a lasciare un segno.
Queste pagine sono dedicate alla figura della donna, che nei secoli ha lottato per raggiungere la sua attuale posizione, dimostrando elevate capacità in tutti gli ambiti.
I vostri commenti, suggerimenti, saranno di notevole utilità per lo sviluppo di questa sezione del sito. Scriveteci a info@italiaoncard.it
Woman through the expressive paths of making.
Highlighting the importance of the role of creator, holder of a new world.
Representing a valuable example towards a society more responsible and
firmly tied to Values. Women start their careers in numerous professions, and they do it with the
same level of intelligence, education, and commitment of men.
Nevertheless few are those who reach the highest levels, because of a
prejudice towards women, hard to end. All those who - men or women - have the brain, the ambition and the
tenacity to become leaders, must be encouraged to fulfil their potential and to leave a mark.
These pages are devoted to the figure of woman, who during the centuries
fought to reach her present position, showing high capacities in all the
fields.
Please contact us with your comments and suggestions info@italiaoncard.it
News and Link ...
• Severn Suzuki: Onu 1992 -. The girl who silenced the world !
• Nancy Barry Associates - Enterprise Solutions
to Poverty
• Center for Women & Enterprise
• SMEs - encouraging women entrepreneurs.
• Women's Bureau.
• How are women and girls reshaping the future?
• Changing Companies’ Minds About Women
• Media Decoder: A TV Project Planned on Female Leadership
• White House report explores reasons women earn less than men
• How women can contribute more to the US economy
• Marriage: For Love, for Money…. And for Time?
•With integrated marketing communication growth is four times faster
• New York Women in Communications
• Sorelle Fontana • Fondazione Micol Fontana
• Hot Mommas = Dynamic Womenn
• Bangkok Network of Women
• Umbilical Cord Blood Banking
• More Women Without Children; A new study from Pew Research
• Report: BPA makes canned food risky for pregnant women
• Oregon Women's Report
• Eleonora of Arborea
• Hypatia
• csrindia.org
• World social science report, 2010: knowledge divides
• Flexible working time arragments and gender equality
• Manager Assistant Career and Skill Empowerment
• Why Women Are the Biggest Emerging Market
• Career women
• A Golden Apple at Bocconi
• Women Dominate 'Forbes' Top 100 Celebrities List
• Turkish girl 'buried alive' in family garden
• Profesional Women's Association
• The Straight Facts on Women in Poverty
• The International Women’s Forum
• The Rosselli Foundation
• Women Make Better Managers than Men
• WomenTech
• European Professional Women’s Network
• Women consultants by McKinsey
• McKinsley Project
• McKinsey Resources
• Italy Publishing
• Virtual Library Women's History
• IWW Italian Women in the World network
• American Women's History: A Research Guide
• Enterprising Women— a History
• Maria Sklodowska Curie
• Women artists
• 500 Years of Women in Art
• Women in Islam
• IRI - The Arab Women’s Leadership Institute
News e Link ...
• Women Ambassadors in Italy
• Le migliori donne al top per rilanciare l'economia italiana
• Anna Maria Tarantola - Le donne italiane incontrano la Cina: diritti, sviluppo, empowerment...
• White House report explores reasons women earn less than men
• Valore D - Donne al Vertice
• Sorelle Valore D • Fondazione Micol Fontana
• Hot Mommas = Dynamic Womenn
• Eleonora d'Arborea
• Rossella Di Stefano - American College of Phlebology "Gold Award 2010"
• Due ruote... in rosa: vantaggi e benefici
• Flessibilità oraria al cospetto di datori e dipendenti
• Italia 2020: "Il piano per l'occupazione delle donne"
• Manager Assistant Career and Skill Empowerment
•Il senso del training sull’Evoluzione delle Polarità, per l’uomo e per la donna
• Una Mela d'oro in Bocconi
• hotelperformance.it
• Women Dominate 'Forbes' Top 100 Celebrities List
• "Le RP nell'area marketing"
• L'onore dei turchi
• Eleonora Crespi. 10 modi per cambiare il mondo con i social media
• “L’Italia che Innova”
• Premiatissima 2009
• Eva togata fuori dal paradiso
• Il Caucus delle Donne
• Donne, media e istituzioni
• Donne e affari, la crisi non c’è
• Meritocrazia: le donne al vertici che meritano un posto nelle istituzioni
• Misoginia? No, donne protagoniste
• Istat: occupazione femminile in crescita negli ultimi 16 anni, ma non al Sud
• Le ragazze Alfa vivono qui
• Frauen-Arbeit
• Uso appropriato del sangue da cordone ombelicale
• The International Women’s Forum
• Carpe diem
• Le Agenzie Letterarie in Italia
• Italy Publishing
• Imprenditoria femminile
• La Fondazione Rosselli
• Maria Skłodowska Curie
• Amalia Moretti
• Eleonora of Arborea
• Ipazia
• Storia Cronografia della Donna
• Condizione della donna nell'Islam
• Associazione Nazionale Donne del Vino
• IWW Italian Women in the World